Con la pubblicazione in Gazzetta Ufficiale della conversione in legge, con modificazioni, del Decreto Legge 24 marzo 2022, n. 24 in cui è stato introdotto l’art. 9-bis, è stata riconosciuta ufficialmente l’equiparazione dei corsi di formazione in modalità videoconferenza sincrona ai corsi in aula.

Art. 9-bis (Disciplina della formazione obbligatoria in materia di salute e sicurezza sul lavoro)

“Nelle more dell’adozione dell’accordo di cui all’articolo 37, comma 2, secondo periodo, del decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81, la formazione obbligatoria in materia di salute e sicurezza sul lavoro può essere erogata sia con la modalità in presenza sia con la modalità a distanza, attraverso la metodologia della videoconferenza in modalità sincrona, tranne che per le attività formative per le quali siano previsti dalla legge e da accordi adottati in sede di Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le regioni e le province autonome di Trento e di Bolzano un addestramento o una prova pratica, che devono svolgersi obbligatoriamente in presenza”.

Considerati i notevoli vantaggi nel partecipare al corso di formazione in modalità videoconferenza (evitare spostamenti, semplicità utilizzo, riduzione costi..), riportiamo nel seguito le prossime sessioni pianificate. I corsi vengono organizzati con moduli di 4 ore:

Formazione generale e specifica “rischio basso”:

• 22 e 26 Maggio 2023
• 9 e 12 Giugno 2023
• 29 Giugno 2023 (unica giornata – corso anche in presenza)
• 04 Luglio 2023 (corso anche in presenza)
• 13 e 17 Luglio 2023
• 13 Settembre 2023 (unica giornata – corso anche in presenza)

Formazione generale e specifica “rischio medio”:

• 22, 26 e 29 Maggio 2023
• 9, 12 e 16 Giugno 2023
• 29 Giugno 2023 (unica giornata – corso anche in presenza) e 06 Luglio (mattina)
• 04 e 05  Luglio 2023 (corso anche in presenza)
• 13,  17 e 21 Luglio 2023
• 13 e 20 Settembre 2023 (corso anche in presenza)

Formazione generale e specifica “rischio alto:

• 22, 26. 29 Maggio 2023 e 1 Giugno 2023
• 9, 12, 16 e 19 Giugno 2023
• 29 Giugno e 06 Luglio 2023 (giornate intere – corso anche in presenza)
• 04 e 05  Luglio 2023 (corso anche in presenza)
• 13, 17, 21 e 24 Luglio 2023
• 13 e 20 Settembre 2023 (corso anche in presenza)

Corso di aggiornamento:

• 06 Luglio 2023 dalle 9.00 alle 16.00

La formazione dei lavoratori è prevista dall’Art. 37 comma 2 del D.Lgs. 81/08 che indica:

“Il datore di lavoro assicura che ciascun lavoratore riceva una formazione sufficiente ed adeguata in materia di salute e sicurezza, anche rispetto alle conoscenze linguistiche, con particolare riferimento a:

a) concetti di rischio, danno, prevenzione, protezione, organizzazione della prevenzione aziendale, diritti e doveri dei vari soggetti aziendali, organi di vigilanza, controllo, assistenza;

b) rischi riferiti alle mansioni e ai possibili danni e alle conseguenti misure e procedure di prevenzione e protezione caratteristici del settore o comparto di appartenenza dell’azienda.”

L’Accordo Stato Regioni del 21 Dicembre 2011, disciplina invece “la durata, i contenuti minimi e le modalità della formazione, nonché dell’aggiornamento, dei lavoratori e delle lavoratrici come definiti all’articolo 2, comma 1, lettera a), dei preposti e dei dirigenti, nonché la formazione facoltativa dei soggetti di cui all’articolo 21, comma 1, del medesimo D. Lgs. n. 81/08….”.